博后（40w-50w/年），博士/硕士/科研人员招聘 （有机/高分子/生化/转化医学）
导读
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博后/博士/硕士/科研人员招聘
联系方式：wanggroupIFAR@yeah.net
邮件主题：职位+姓名+学校
邮件内容：个人简历+科研经历
研究背景：高分子合成化学（聚合物设计与合成），有机化学，生物化学和分子生物学（细胞程序性死亡通路研究优先）
A类2人，综合年薪：40万—50万，聘期内享受学校相关福利待遇，科研奖励另议。
B类1人，综合年薪：15万—20万，聘期内享受学校相关福利待遇，科研奖励另议。
申请者具体要求：
●申请者应具有极其扎实的实验基本功（深度参与过大型课题研究的优先）；
●申请者应具有时不我待的执行力
●申请者应具有良好的数据处理能力（明白数据呈现的顺序和逻辑）
●申请者应具有良好的科研沟通能力
●申请者应具有正确的科研评价能力（能正确区分原创性成果和跟随性成果）
●对申请者已发表第一作者论文数量没有具体要求（有论文很好，没有的请列举出能展示上述能力的证据就好。做为博后，更应做好的应该是：在这个课题组发代表作的打算）
Tips：A/B类将依据申请人情况由课题组进行判定，对所参与课题具有重大贡献和科研能力增长迅速的博士后，本课题组将尽其所能，以各种形式提高其待遇水平和帮助其发展。
研究生：
博士，1人，学制3年（已于2020/08前获得硕士学位）；
硕士，2人，学制3年（已于2020/08前获得学士学位）；
技术员：
1人，待遇面议（具有化学/生物背景，有HPLC，激光共聚焦显微镜等使用经验者优先）
实验室秘书：
1人，待遇面议
▎导师简介
2020年加入温州医科大学高等医学研究院，被聘为博士生导师（教授）。王钦阳课题组的近期研究兴趣主要集中在：通过对传统有机化学反应进行深度开发，建立以活体应用为导向的原创性化学生物学方法，从而实现对疾病模型的高效诊断和治疗，并为临床诊疗提供先导性的研究方案和启发式的科学支撑。课题组接下来3年内的主要研究目标是：建立高度特异性的活体可控生物正交化学方法，实现对具有重要生理功能的生物大分子的活体调控，并以此为依据探索面向临床的诊疗方案。本课题组计划实行“小而精”的策略：规模控制在5-6人，课题控制在2-3个，目标是做出具有国际知名度的原创性成果。
▎坐标
浙江温州-温州医科大学-高等医学研究院
●本课题组化学实验室（50㎡）也在装修和改造中，除基本的通风橱，旋转蒸发仪等常用设备外，本课题组将依据研究需要配备相应的研究设备，本课题组具有充足的科研经费，首批科研经费不低于500w。
▎生活条件IFAR建立了具有国际竞争力的生活条件，配备有会议室，休息区，茶歇间等一系列生活设施，同时WMU校园风景优美，生活配套设施齐全。
▎些许期望
期望申请人能有明确的学术目标和职业规划，并在接下来的3-5年内，通过与PI的紧密合作提升自己的学术履历，为自己今后的发展奠定坚实的基础。本实验室也将尽其所能地将一流的成果展现在国际公认的一流学术期刊上，并积极推动相关成果的临床转化。
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