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招聘2022年第46期

券商合规小兵 合规小兵 2022-12-04

2022年  第四十六期    


行业招聘





编辑语

      为吸引更多优秀人才加入证券行业,促进人才的合理流动,应同业的要求,免费为同业发布招聘信息,建立用人单位与应聘者直接沟通的渠道。公益活动持续进行中,欢迎有需求的同行与我们进行联系。每期排序不分先后。



长江资管(券商资管子公司+公募基金管理人)




【招聘岗位】合规管理岗

【招聘部门】法律合规部

【工作地点】上海市

【岗位职责】

1、公募业务材料合规审核;

2、公司宣推材料审核;

3、合规管理其他事项。

【任职条件】

1、2年以上资管机构合规、稽核、四大、律所、司法机构工作经验;

2、公募工作经验者优先,男生优先;

3、全日制硕士以上学历(211/985);

4、工作认真细致、沟通能力较好。

【应聘简历发送邮箱】liangyq@cjsc.com




湘财证券




【招聘岗位】合规专员

【招聘部门】金融衍生品部

【工作地点】 上海市

(一)岗位职责

1、进行审核公司SAC协议及其他业务表单、合规文件审核。

2、进行客户适当性管理、反洗钱管理及授信审核。

3、负责监管文件解读,根据最新法律法规及时修改、完善业务制度。

4、对部门业务流程提出合规建议,确保业务合规开展。

5、领导交办的其他工作。


(二)任职条件

1、法律相关专业硕士以上学历,具有CPA、司考证、保代、准保代者优先。

2、需具备3年及以上衍生品相关工作经验,场外期权合规管理经验者优先。

3、工作严谨,责任心强,善于思考,敢于担当,尊重团队。

4、践行合规致胜、专业致胜,能够识别、化解和处置风险。


【应聘简历发送邮箱】wts06833@xcsc.com



明亚基金(公募基金管理公司)




【招聘岗位】法务合规岗

【招聘部门】合规风控部

【招聘人数】1人

【工作地点】深圳

【岗位职责】

1、审核公司签署的合同和协议并参与重大合同的起草、修改和谈判;对信息披露文件、宣传推介材料、新产品法律文件进行合规审核。

2、对内进行合规培训,提供合规咨询意见,参与公司诉讼的处理。

3、对内部规章制度、重大决策、新产品和新业务方案等进行合规审查,出具合规意见。

4、负责与律师等外部机构沟通及监管机构要求的报告报送、信息披露报送。

5、其他与法律合规相关的事项及督察长或部门负责人安排的其他临时工作。

【任职要求】

1、法学相关专业本科及以上学历;

2、3年以上金融机构相关法律合规工作或律所经验;

3、对公募基金行业有一定了解;

3、通过司法考试优先;

4、能承受一定的工作压力,有自主学习与沟通能力。


【应聘简历发送邮箱】hr@mingyafunds.com



财信证券




【招聘部门】网络金融部

【招聘岗位】合规风控岗

【招聘人数】1人

【工作地点】杭州

【岗位职责】

1、开展与经纪业务相关的管理制度与内控机制建设、法律法规跟踪、合规报告、合规宣传与培训、合规咨询等日常合规管理工作;

2、对部门相关工作制度、新业务和新产品方案等开展合规审查;

3、组织落实与经纪业务相关的员工行为管理、反洗钱等专项合规工作;

4、对经纪业务进行合规检查,组织自查,对内外部检查中发现的问题提出整改建议并督促落实;

5、在授权范围内,组织负责经纪业务条线相关业务风控的实时监控、日常监控。

【任职要求】

1、具备较强的责任感、沟通协调能力;

2、法律、金融等相关专业本科及以上学历;

3、熟悉证券公司或金融行业合规风险管理;

4、良好的逻辑思维能力和口头表达能力;

5、具有3年以上证券、金融、法律、会计、信息技术等有关领域工作经历;

6、通过证券一般从业资格考试。


【应聘简历发送邮箱】pengwu@hnchasing.com



金圆统一证券




【招聘岗位】投行合规岗

【所属部门】投资银行部

【招聘人数】1人

【工作地点】北京

【岗位职责】

1.草拟公司投行业务合规管理相关制度; 

2.完成对公司投行业务规章制度、重大决策、新产品和新业务方案,以及日常法律文件等的合规审查; 

3.按照监管机构及自律组织的要求、公司相关制度规定及管理需要,对投行业务的经营管理和人员执业行为的合规性进行检查; 

4.为公司投行业务及其工作人员在经营管理和执业过程中,遇到法律、法规和准则适用与理解的问题,提供合规咨询意见; 

5.完成对公司投行业务部门的合规宣导与培训,并对公司投行业务合规宣导和培训工作的落实情况进行督导; 

6.及时处理中国证监会及其派出机构和自律组织要求调查的事项,配合中国证监会及其派出机构和自律组织对公司的检查和调查,跟踪和评估监管意见和监管要求的落实情况; 

7.完成上级领导临时交办的工作任务。 


【任职要求】

 1.全日制硕士及以上学历,国内外知名院校法律、金融等相关专业; 

2.具备3年以上证券公司投资银行业务一线、质控、内核、合规工作经验,或3年以上律所IPO项目工作经验; 

3.熟悉投资银行业务相关法律、法规及监管要求; 

4.具有良好的合规意识,较强的沟通、分析判断和表达能力,工作主动性、责任心强。 


【招聘岗位】投行风控岗

【所属部门】投资银行部

【招聘人数】1人

【工作地点】厦门

【岗位职责】

1.贯彻执行公司风险管理战略和政策,负责就投资银行部风险管理事务与公司风险管理部对口联系,协助、配合公司风险管理部完成有关工作安排和部署; 

2.协助投资银行部负责人识别、评估、监控和报告各类风险,履行投资银行部一线风险管理工作职责,强化本部门、机构内部控制和风险管理; 

3.制定与投资银行部有关的风险管理制度、流程及风控指标等,实时监控业务开展,定期分析所在单位业务风险状况,评估各类风险具体控制措施的有效性,参与压力测试工作,撰写风险评估报告,针对关键风险点提出建议; 

4.对投资银行部的重大风险状况进行风险揭示或提示,并提出风险控制建议;协助处理投资银行业务开展中出现的风险情况; 

5.负责投资银行部风险管理报告工作,包括风险状况、重大风险事项及处置情况、风险管理工作组织及运作情况; 

6.负责投资银行部风险文化宣导、风险培训;  7.其他风险管理相关职责。


【任职要求】

1.全日制硕士及以上学历,国内外知名院校会计、财务相关专业;  

2.具有3年以上投资银行业务工作经验,或者3年以上会计师事务所IPO审计经验; 

3.具有注册会计师资格者优先。 


【招聘岗位】信用风险岗/风险管理岗

【所属部门】风险管理部

【招聘人数】2人

【工作地点】厦门

【岗位职责】

1.根据公司全面风险管理的建设要求,建立、健全公司风险管理体系,组织、完善风险管理系统建设,建立健全风险管理指标体系;

2.组织构建和完善内部评级、统一授信、应急处置管理等政策、制度、流程,建立公司对相关金融产品、交易对手的信用研究、评级; 

3.对接分管业务部门的项目评审,识别、评估业务面临的风险,独立发表风控意见,供公司决策;

4.指导和协调业务部门开展风险管理工作,组织分管业务部门开展内控自评和风险识别评估、培训工作,定期或不定期组织分管业务的风控专项检查,并向部门和公司领导汇报; 

5.持续关注跟进相关业务标风险动态,持续开展压力测试工作; 

6.收集分析行业内先进的风险监控理念、工具和手段,为公司全面风险管理提供决策支持; 

7.配合部门的阶段性重点工作及其他临时安排的工作。 

【任职要求】 

1.全日制硕士及以上学历,国内外知名院校风险管理、金融工程、计算机、会计、数学、数量经济等相关专业,复合背景更佳; 

2.3年以上券商等金融机构风险管理或评级公司信评工作经验,具有一定全面风险管理系统建设经历优先; 

3. 熟悉巴塞尔协议、信用风险评级、风险限额等计量方法,熟悉证券公司债券投资和信用风险特点;

4.具有证券从业资格,通过FRM、CFA等专业资格考试者有先; 

5.正直诚实,品行良好,工作认真、态度严谨,具有良好的沟通协调能力。 


【应聘简历发送邮箱】请命名为意向岗位-姓名-联系方式发送至talents@jypscnet.com




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