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内蒙古教育系统最新招聘187名教师简章

招聘速览

包头市田家炳中学公开招聘3名校聘教师公告

赤峰市巴林左旗招聘20名民族学校使用国家统编教材授课教师简章

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包头市田家炳中学公开招聘校聘教师公告

  包头市田家炳中学位于包头市昆都仑区,始建于1972年,原二冶二中,2006年更名为包头市田家炳中学,是公办学校。学校环境优美,理念先进、设施完备,是一所公办全日制普通高级中学。因学校发展需要,2021年计划招聘部分合同制教师(校聘),有关事宜如下。:

  招聘计划(校聘)

  物理教师2人、地理教师1人。

  薪资待遇

  1、工资按课时累计。

  2、学校有公寓,可以解决住宿。

  3、试用期一个月,试用期满签订劳动合同。

  报名条件

  1、身体健康,热爱教育事业,具有良好的品行和职业道德。

  2、全日制本科院校本科生、研究生(或在职教师),具有毕业证、相应学科的高级中学教师资格证,普通话二级以上证书。应往届不限。

  3、责任心强,爱岗敬业,乐于合作、执行力强,能熟练使用各种办公软件,具有较好的组织能力和文字表达能力;

  联系方式

  联系人:沈老师咨询电话:15849287526

  学校地址:内蒙古包头市昆都仑区三八路37号

  报名截止时间:2021年1月30日


  包头市田家炳中学

  2021年1月22日


赤峰市巴林左旗招聘20名民族学校使用国家统编教材授课教师简章

  为保障全旗民族语言授课学校国家统编教材授课师资需求,根据《内蒙古自治区事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(内人社发〔2012〕166号)、赤峰市人民政府关于印发关心关爱民族学校使用国家统编教材授课教师的若干措施(试行)的通知(赤政字〔2020〕40号),巴林左旗公开招聘民族学校使用国家统编教材应用国家通用语言文字教学的教师20人。为做好此次招聘工作,制定本简章。

  一、招聘岗位计划(20人)

  林东蒙中:初中道德与法治2人、初中历史3人;

  林东蒙小:语文1人、道德与法治2人;

  查干哈达蒙古族寄宿制学校:语文1人、道德与法治2人;

  白音勿拉蒙古族寄宿制学校:语文1人、道德与法治2人;

  乌兰达坝蒙古族寄宿制学校:语文1人、道德与法治2人;

  白音诺尔学校:语文1人、道德与法治2人;

  二、招聘条件

  (一)基本条件

  1.遵守中华人民共和国宪法和法律;

  2.品行端正,拥护中国共产党的领导,具有良好的思想政治素质。

  3.热爱教育事业,有较强的事业心和责任感。

  4.身体健康,具备从事教育教学和相关工作的基本素质和基本能力。

  5.年龄在35周岁(1986年1月1日以后出生)以下,身心健康,五官端正。

  6.蒙汉兼通,能够熟练应用国家通用语言文字进行教学。

  (二)资格条件

  1、高等教育2021年应届和往届全日制本科及以上学历毕业生;

  2、招聘岗位专业条件

  (1)语文学科:本科专业(汉语言文学050101、汉语言050102、汉语国际教育050103、应用语言学050106T、古典文献学050105、小学教育040107、语文教育670104K);研究生专业(学科教学〈语文〉045103、语言学及应用语言学050102、汉语言文字学050103、中国古典文献学050104、中国古代文学050105、中国现当代文学050106、小学教育045115、汉语国际教育0453、比较文学与世界文学050108、语文教育670104K);

  (2)道德与法治:本科专业(思想政治教育030503、哲学010101、政治学与行政学030201、国际政治030202科学社会主义030501、中国共产党历史030502、政治学经济学与哲学030205T);研究生专业(学科教学〈思政〉045102、马克思主义哲学010101、中国哲学010102、马克思主义基本原理030501、马克思主义发展史030502、马克思主义中国化研究030503、国外马克思主义研究030504、思想政治教育030505、中国近现代史基本问题研究030506、政治学理论030201、中外政治制度030202、科学社会主义与国际共产主义运动030203、中共党史030204、国际政治030206、国际关系030207、外交学030208)。

  (3)历史学科:本科专业(历史学060101、世界史060102);研究生专业(学科教学〈历史〉045109、中国史0602、世界史0603、民族学030401)。

  3.具有与报考岗位相应种类或以上层次教师资格证,且证书上的任教学科与报考岗位一致。

  (三)下列人员不得报名

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被辞退或开除公职的人员;

  2.在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员;

  3.现役军人、机关事业单位在编(含试用期内)工作人员;

  4.应聘到岗位后构成回避关系的人员;

  5.法律法规规定不得报考的其他人员。

  三、招聘程序

  本次招聘工作按发布招聘简章、报名与资格初审、笔试、面试、资格复审、体检、考核、公示和聘用等程序进行,招聘各环节出现缺额的,按照成绩排序从高分到低分依次进行递补。

  (一)发布简章

  招聘简章在赤峰市教育局官网和赤峰市巴林左旗人民政府门户网站上发布。

  赤峰市教育局官网:(http://www.cfedu.net)

  巴林左旗人民政府网:(<http://www.blzq.gov.cn)上发布。>

  (二)报名与资格初审

  1、报名时间:2021年1月21日--28日下午5:00时(1月23日-24日法定节假日休息)。

  2、报名方式:网上报名。

  3、提交材料

  将以下材料,按序发送至邮箱:ldjyjrsg@163.com

  ①有效期内的本人居民身份证原件扫描件;

  ②教师资格证书原件扫描件;

  ③毕业证书、学位证书原件扫描件;

  ④《教育部学历证书电子注册备案表》;

  ⑤普通话等级证书原件扫描件;

  ⑥《2021年巴林左旗招聘民族学校使用国家通用语言文字授课教师报名表》(贴近期正面蓝底免冠照片);

  ⑦2021届毕业生需提供现就读学校毕业证明。

  4.资格初审与报名同步进行,由巴林左旗人社局、旗委编办、教育局、负责组织实施报名受理、资格审查工作。

  (四)笔试

  按照招聘学科岗位计划数与报名应聘人数1∶1的比例,确定笔试人员。同一学科岗位报名应聘人员大于1∶1比例的,全部进入笔试范围。招聘学科岗位如果报名人员低于招聘学科岗位计划数的,经巴林左旗招聘民族学校使用国家通用语言文字授课教师领导小组研究,该学科招聘计划调整使用。

  1、笔试时间:2021年2月6日(星期六)

  上午09:00-10:00

  2、笔试地点:详见《准考证》上的考点地址;

  3、笔试内容:主要考察应用国家通用语言文字和蒙古语言文字能力;

  4、笔试成绩满分100分;

  5、笔试最低合格分数线60分。笔试成绩低于60分的考生不得进入面试。

  (三)面试

  按照招聘学科岗位计划数与笔试合格考生1∶1的比例,确定面试人员。同一学科报名应聘人员大于1∶1比例的,按1:3的比例进入面试范围。招聘学科岗位如果笔试人员低于招聘学科岗位计划数的,经巴林左旗招聘民族学校使用国家通用语言文字授课教师领导小组研究,该学科招聘计划调整使用。

  1、面试时间:2021年2月7日。考生需携带面试通知单、第二代身份证,经工作人员检查后到指定的候考室报到;

  2、面试地点:见面试通知单;

  3、面试形式和内容:面试采用“模拟上课”(即无学生式上课)分学科抽课试讲的方式进行。备课时间为40分钟,试讲时间8分钟。试讲不准使用多媒体课件,不准自带教具,只提供传统书写介质。

  报考小学学段岗位人员:试讲内容为巴林左旗现行小学六年级教材相应学科课程。报考初中岗位人员:试讲内容为巴林左旗现行初中九年级教材相应学科课程。

  4、面试最低合格分数线为60分。达不到合格分数的取消录用资格。

  5、面试只能使用汉语讲课。

  (五)考试总成绩的计算

  参加笔试和面试的考生按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算考生的考试总成绩。

  考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

  考试总成绩一般保留小数点后两位小数,如出现成绩并列,顺序保留下一位小数。同一岗位招聘计划数内最后一名报考人员考试总成绩出现并列的,并列人员以笔试成绩高低排序,笔试成绩也相同的,通过另行加试,按加试成绩高低排序,等额确定进入资格复审、体检和考核范围。

  (六)资格复审

  依据考试总成绩高低,按照招聘岗位计划1:1比例,确定进入资格复审人员。对于资格复审不符合招聘条件和岗位要求的应聘人员,取消其应聘资格,按该岗位考试总成绩高低依次递补。(请各岗位未入围边缘人员保持电话畅通便于及时递补)

  1、资格复审时间:2021年2月8日,上午14:00—17:30。

  2、资格复审地点:巴林左旗教育局办公楼一楼服务大厅。

  3、资格复审工作在现场进行,考生需提交以下材料:

  ①有效期内的本人居民身份证原件和复印件;

  ②教师资格证书原件和复印件;

  ③毕业证书、学位证书原件和复印件;

  ④《教育部学历证书电子注册备案表》;

  ⑤普通话等级证书原件和复印件;

  ⑥《2021年巴林左旗招聘民族学校使用国家通用语言文字授课教师报名表》(近期正面蓝底免冠照片);

  ⑦2021届毕业生需提供现就读学校毕业证明。

  (七)体检

  1.体检工作由巴林左旗教育局、人社局统一组织。体检参照《内蒙古自治区教师资格申请人员体检标准及办法》执行。进入体检范围名单,在内蒙古赤峰市教育局官网和内蒙古赤峰市巴林左旗人民政府门户网站上进行公示;

  2.体检费用由应聘人员自理。体检时间另行通知。

  3.体检不合格的应聘人员取消其应聘资格。

  4.拟聘用人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的,取消其聘用资格。

  5.体检不合格或被取消资格的,从参加该学科岗位面试的人员中按照成绩由高到低的顺序依次等额递补。

  (八)综合考察

  1.考察工作由巴林左旗人社局、教育局组织负责实施。

  2.考察工作按照德才兼备、以德为先的用人标准,重点考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况,并形成书面考核材料。

  3.综合考察出现空额,按总成绩由高到低依次递补。对于经考核无合格考生的学科,该学科招聘计划可调整使用。

  (九)确定拟聘人选并进行公示

  巴林左旗招聘民族学校使用国家通用语言文字授课教师领导小组办公室将上述情况综合汇总,确定拟招聘聘用人选。并在内蒙古赤峰市教育局官网和内蒙古赤峰市巴林左旗人民政府门户网站上进行公示。

  公示期满,拟聘用人员应在招聘单位(主管部门)规定的时间内报到,逾期不报到者视为自动放弃,取消其聘用资格。

  五、聘用及待遇

  聘用人员自上岗之日起,纳入中小学全额事业编制管理。试用期一年,试用期满并经用人单位和主管部门考核合格签订聘用合同,并报旗人社局、旗编委办备案。试用期满考核不合格取消聘用资格。

  六、应聘人员疫情防控要求

  根据疫情防控工作有关要求,应聘人员在进入笔试、面试和资格复审地点时,本地人员需体温正常、持有绿色健康码方可进入考区,返乡人员需体温正常、持有绿色健康码、7日内核酸检测阴性证明方可进入考区,否则不得参加笔试、面试和资格复审考试。

  以下人员不得参加笔试、面试和资格复审考试:自抵达左旗之日起,未满28天的国境外、国内动态调整的中高风险地区返左来左人员;健康码黄码、红码人员;未过健康观察期的治愈后确诊病例、无症状感染者或疑似病例;未过健康观察期的密切接触者、次级密切接触者。

  应聘人员应当切实增强疫情防控意识,做好个人防护工作。笔试、面试、资格复审期间,所有应聘人员必须自备并佩戴口罩。

  报名人员须严格遵守国家、自治区、赤峰市和巴林左旗疫情防控措施和要求,故意隐瞒接触史、旅居史,故意谎报病情,拒不执行疫情防控措施或不服从相关工作人员管理的,取消招聘资格,并追究责任。如因疫情防控工作需要对招聘计划和疫情防控要求作出调整,将在赤峰市巴林左旗人民政府官网发布相关公告,请报名人员及时关注。

  七、注意事项

  考生必须在规定的时间内参加笔试、面试和资格复审。在规定的时间内未参加笔试、面试、资格复审的考生,按弃权处理。笔试、面试期间,考生要接受封闭管理,严格遵守考场纪律,文明应试。考试结束后,考生沿指定通道立即退离考场。

  八、纪律监督

  招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行,坚持公开招聘条件、招聘程序、招聘结果,接受社会各界监督。工作人员和应聘人员在本次公开招聘工作中违纪违规行为的认定与处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)执行。

  九、未尽事宜由巴林左旗招聘民族学校使用国家通用语言文字授课教师领导小组集体研究决定。

  附件:《2021年巴林左旗公开招聘民族学校使用国家通用语言文字授课教师报名表》


  巴林左旗招聘民族学校使用国家通用语言文字授课教师领导小组

  2021年1月20日

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2021年新巴尔虎右旗公开招聘 “三科”统编教材教师简章

  为充实新右旗民族语言授课中小学校“三科”统编教材师资队伍,全面推行使用国家通用语言文字教学、提高教育教学质量、提供师资保障,经研究决定,组织公开招聘“三科”统编教材教师工作。根据《2021年新巴尔虎右旗教育系统公开招聘“三科”统编教材教师实施方案》及相关要求,制定本招聘简章。

  一、招聘计划

  本次拟招聘义务教育阶段民族语言授课学校“三科”统编教材教师20名(其中小学语文9名、道德与法治3名,初中语文6名、道德与法治1名、历史1名);学前教育双语教师7名。详见《2021年新巴尔虎右旗教育系统公开招聘“三科”统编教材教师职位表》(以下简称《职位表》)。

  二、招聘条件

  (一)基本条件。拥护中国共产党的领导,遵纪守法、诚实守信,具有良好的职业道德和操守,未参加国家禁止的组织及活动,无违法犯罪记录;身体健康,有正常履职的身体条件;年龄原则上不超过35周岁(1985年2月1日及以后出生),硕士研究生可放宽至38周岁(1982年2月1日及以后出生)。

  (二)学历条件。全日制普通高等学校本科及以上往届或2021届毕业生;全日制普通高等学校师范类专业大学专科往届或2021届毕业生可报考小学及幼儿园岗位。2021届毕业生参加本次考试要求提供就读学校出具的思想品德和政治表现符合毕业要求的证明,但必须在1年试用期内取得相应毕业证、学位证。否则,依法解除其聘用合同。

  (三)专业要求。对口本次《职位表》所规定的专业条件者优先,其他专业报名人员需持有相应教师资格证书。

  1.报考语文教师岗位要求大学所学专业为:语文教育(660201)、汉语(660101)、初等教育(语文660213)、汉语言文学(050101)、汉语言(050102)、古典文献学(050105)、汉语国际教育(050103)、小学教育(语文040107),研究生所学专业为:中国语言文学(0501)、文艺学(050101)、语言文字及应用语言学(050102)、汉语言文字学(050103)、中国现当代文学(050106)、中国古代文学(050105)、中国古典文献学(050104)、学科教学(语文045103);

  2.报考道德与法治教师岗位要求大学所学专业为政治学类(0302)、马克思主义理论类(0305)、思想政治教育(660212),研究生所学专业为:思想政治教育(030505)、政治学(0302)、哲学(0101)、马克思主义理论(0305);

  3.报考历史教师岗位要求大学所学专业为历史学类(0601),研究生所学专业为:历史学(0601);

  4.报考幼儿园教师岗位要求大学所学专业为学前教育(660214、040106),研究生所学专业为:学前教育学(040105)。

  (四)教师资格要求。报名人员必须取得相应的教师资格证书(不包括2018届至2021届毕业生)。教师资格证书的专业须与所学专业一致或相近。按照人力资源社会保障部、教育部、司法部、农业农村部、文化和旅游部、国家卫生健康委和国家知识产权局《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)精神,对于2018届至2021届毕业生实行“先上岗、再考证”阶段性措施,凡符合国家教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的,参加本次考试可不要求提供教师资格证书。但必须在1年试用期内(2021届毕业生须在2022年7月底前)取得相应的教师资格证书。否则,依法解除其聘用合同。

  (五)语言能力要求。蒙汉兼通,会说蒙古语言,且能够熟练使用国家通用语言文字进行教学。语文学科应具备二级甲等及以上普通话水平测试等级证书。其他学科应具备二级乙等及以上普通话水平测试等级证书。

  (六)教育教学能力要求。具有从事教育教学工作必备的能力和素质,能够熟练使用国家通用语言文字从事“三科”统编教材教学,掌握和运用教育教学基本理论和技能,胜任招聘岗位教育教学工作的要求。

  (七)下列人员不得应聘

  1.现役军人;

  2.试用期内已列编的事业单位工作人员;

  3.未满服务年限及试用期内的公务员;

  4.政法机关定向招录培养公务员录取后在读以及未满最低服务年限的人员;

  5.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

  6.在公务员招考或事业单位公开引才中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;

  7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

  8.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。按照《事业单位人事管理回避规定》要求,应聘人员不得应聘构成回避关系的岗位。

  三、报名与资格审查

  (一)报名

  1.报名采用网上报名方式进行。

  报名网站为:新巴尔虎右旗人民政府http://www.xbehyq.gov.cn/main/index.jsp。

  报名时间:2021年1月27日9:00-2021年1月31日17:00。

  2.应聘人员须在规定的时间内报名,每位应聘人员只能报考一个岗位。

  应聘人员须按要求在网上填写《2021年新巴尔虎右旗教育系统公开招聘“三科”统编教材教师报名表》(以下简称《报名表》)相关信息,并上传本人近期正面蓝底免冠2寸数码彩照(jpg格式、大小为200kb以下)。应聘人员须用二代身份证(有效期内临时身份证或护照)报名,且报名与参加各环节考试所使用的证件必须一致。

  3.应聘人员在认真核对所填每一项信息均准确无误后点击提交(姓名和身份证号提交后将无法修改,其他信息在资格审核通过后也将无法修改)。

  4.应聘人员应认真阅读《简章》,仔细对照个人是否符合应聘条件,并对网上所提交材料的真实性、准确性和完整性负责,凡因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名、考试或聘用资格的,责任自负。

  (二)资格初审

  报考资格的初审工作在网上进行。资格初审时间:2021年1月27日9:00-2021年2月1日17:00。

  (三)报名结果确认

  1.应聘人员在网上成功提交报名信息后及时登陆报名网站查询自己的资格初审情况。

  2.考生初审通过后须在报名网站自行下载并打印《报名表》一式两份,以备资格复审时使用。

  四、笔试

  (一)笔试具体时间以公告及准考证为准。考试时长为150分钟。

  (二)笔试考场设置在新巴尔虎右旗标准化考场,具体事宜详见准考证,应聘人员在笔试前3天自行上网打印准考证。应聘人员参加笔试时须出示本人二代身份证(有效期内临时身份证或护照)、准考证,并提交健康码、行程码(彩印)、核酸检测阴性证明(具体要求以本地区当时疫情防控相关要求为准),否则取消考试资格。

  由于公布笔试成绩后立即进行资格复审及面试环节,请考生随身携带资格复审时所需的相关材料。

  (三)笔试内容为专业课及教育学、教育心理学、教育技术学等内容。

  (四)笔试采用国家通用文字闭卷方式进行,报考人员必须用国家通用文字答题。对不按要求作答的,按零分处理。

  (五)笔试满分100分。笔试总成绩保留小数点后两位数。

  (六)笔试总成绩适时在报名网站公布。

  五、资格复审

  (一)资格复审在笔试后进行,具体时间、地点、相关规定要求等内容,报名网站公告。

  (二)考生参加资格复审时须提交以下材料:

  1.《报名表》(一式二份);

  2.本人二代身份证(有效期内临时身份证或护照)、户口本(或公安派出所出具的户籍证明)、毕业证、学位证、教师资格证书(2018届至2021届毕业生如无教师资格证书可不提供)、普通话等级证书等原件及复印件;

  3.考生参加资格复审前登陆“中国高等教育学生信息网”http://www.chsi.com.cn/下载打印《学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》一份;

  4.2021年普通高校应届毕业生未取得毕业证、学位证的,凭所在院校出具的思想品德和政治表现符合毕业要求的证明,参加资格复审;

  5.考生是在编人员并签有劳动合同的,须提交本人所在单位同意报考的证明。

  (三)进入资格复审范围人员的确定

  笔试成绩合格分数线为全体考生笔试成绩平均分。

  笔试成绩合格情况下:按照每个岗位报考人员笔试成绩由高到低的顺序,以1:3的比例(每个岗位招聘计划数与达到笔试成绩合格分数线人数之比,下同)确定进入资格复审范围。同一岗位因末位笔试成绩并列而超过1:3比例的所有考生全部进入资格复审。未达到1:3的岗位所有考生全部进入资格复审。对资格复审后出现缺额的岗位,按照笔试成绩由高到低的顺序进行递补,以电话形式通知递补人员参加资格复审。

  所设岗位报考人员笔试成绩均未达到合格分数线,取消该岗位。

  (四)其他事宜

  1.资格复审采取集中审核的方式,通过报名网站公布进入资格复审人员名单、资格复审时间、地点、需携带的证件等事宜,进入资格复审的考生根据资格复审通知,由考生本人携带相关证件在规定期限内到指定地点进行资格复审并领取《面试通知单》,在规定期限内未参加资格复审的,取消面试资格。

  2.凡经资格复审后,招聘计划数与进入面试人数未达到1:3的岗位,所有考生全部进入面试。同一岗位因末位笔试成绩并列而超过1:3比例的所有考生全部进入面试。

  3.资格复审将重点审核报考人员所填报的信息是否真实准确。凡不符合报考条件的,一律取消面试资格。

  4.通过资格复审的报考人员领取《面试通知单》进入面试环节。

  六、面试

  (一)面试时间、地点等具体事宜详见《面试通知单》。

  (二)面试内容包括综合素质(含理想信念、心理素质及专业知识等)、使用国家通用语言文字能力水平、教育教学能力等内容。

  (三)面试时间共计25分钟,其中综合素质测试5分钟、使用国家通用语言文字能力水平测试5分钟、试讲15分钟。面试备考时间40分钟。

  (四)面试成绩:面试总成绩100分,其中综合素质测试20分、使用国家通用语言文字能力水平10分、试讲70分。面试总成绩的计算:面试总成绩=综合素质测试成绩+使用国家通用语言文字能力水平测试+试讲成绩。面试总成绩保留小数点后两位数。

  (五)面试只能使用国家通用语言作答。对不按要求作答的,按零分处理。

  (六)对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位,该岗位考生的面试成绩须达到本人所在面试考场所有面试人员平均成绩;不能计算平均成绩的,须达到命题组事先设定的面试合格分数线,方可进入下一环节。

  (七)考生参加面试时必须携带本人二代身份证(有效期限内临时身份证或护照)、准考证、面试通知单,并出具当日行程码、健康码,否则取消考试资格。

  (八)考试总成绩的计算

  考试总成=笔试成绩×40%+面试总成绩×60%。

  招聘计划内同一岗位总成绩出现并列情况,排名以面试成绩高者为准,面试成绩也并列的,以试讲成绩高者为准。

  七、体检与考察

  (一)面试结束后,按照每个岗位面试通过的应聘人员考试总成绩从高分到低分的顺序和该岗位计划招聘人数,将确定进入体检和考察的人选在报名网站及时公布。

  (二)体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定进行体检,体检费用由考生自理。对于无正当理由不按时参加体检、体检不合格、使用其他《体检表》、在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的考生,解除聘用资格。体检环节出现空缺,按照考试总成绩由高到低顺序进行依次递补。

  (三)考察工作在体检报告完成后进行。由2021年新巴尔虎右旗教育系统公开招聘“三科”统编教材教师工作领导小组办公室组成考察组,采取多种形式进行审查,主要审查被录用人员的思想政治素质、道德品质、业务能力、遵纪守法(无犯罪记录证明)、个人信用报告(个人信用报告由考生自行到所在地有关部门开具)等情况,如存在受过刑事处罚、正在立案调查以及法律、法规规定不得招录的情况,则取消录用资格。被录用人员弃权或考察不合格的,取消录用资格,并按照考生总成绩由高到低的顺序进行递补。考察结束后,报考人员须在规定时限内提交考察工作所需的人事档案及相关材料,否则视为自动放弃,取消录用资格。

  八、公示和录用

  (一)对拟录用人员将在报名网站进行公示,公示期为5个工作日,有反映问题人员,须实名制实事求是地提供必要的问题线索。公示期满,对没有问题或反映问题不影响聘用的,办理聘用手续。对有严重问题并查实的,取消其聘用资格;对有严重问题但一时难以查实或难以否定的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。

  (二)2021届毕业生参加本次考试要求提供就读学校出具的思想品德和政治表现符合毕业要求的证明,但必须在1年试用期内取得相应毕业证、学位证。否则,依法解除其聘用合同。

  (三)拟录用人员在本次招聘办理录用手续前,因参加其他公务员(参公人员)招聘或事业单位编制内公开招聘、录用且决定放弃本次录用资格并出具放弃说明后,取消其录用资格,按照考生总成绩由高到低的顺序进行递补。

  (四)拟录用人员应服从分配并在规定时间内上岗工作,否则视为自动放弃,取消其录用资格。2021年应届毕业生可正式毕业后上岗。

  九、试用及服务

  (一)试用期制度。聘用人员按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)规定执行试用期制度。试用期开始即可享受相关待遇。试用期结束后,由教育局对聘用人员进行转正考核。对符合转正条件的,按管理权限履行转正手续。试用期考核不合格的人员,办理解聘手续。

  (二)服务期制度。聘用的人员最低服务年限为5年,服务期内不允许调离新巴尔虎右旗教育系统。未满服务期调离人员,不得再次参加新巴尔虎右旗事业单位公开招聘等。

  十、纪律监督

  (一)招聘工作实行回避制度。招聘工作人员和报考人员在本次招聘工作中违纪违规行为的认定与处理,按照《事业单位人事管理条例》和参照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》执行;

  (二)强化报考人员的诚信意识,杜绝考试替考、舞弊等违纪行为,在考试过程中作弊者,一经发现取消考试资格;

  (三)对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程,在招聘的任何阶段及试用期间发现报考者与报考条件不符或弄虚作假的,一经查实,即取消其相应资格,对已招聘人员,办理解聘手续;

  (四)本次公开招聘考试不指定复习范围,不指定考试辅导用书,不委托任何机构举办考试辅导班。社会上出现的假借考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与本次考试无关。

  十一、疫情防控要求

  (一)请考生随时关注内蒙古自治区、呼伦贝尔市及新巴尔虎右旗新冠肺炎疫情防控指挥部的有关通知、通告、公告等,并严格按其要求执行。

  (二)考生应按照考试规定的时间准时到达考点,与他人保持1米距离,走考生专用通道。考生须持本人二代身份证(有效期内临时身份证或护照)和《准考证》,在考点入口处现场出示个人健康码、行程码,健康码、行程码均呈“绿码”的考生(对所有入境人员和有中、高风险等级地区旅居史的考生还须符合相应管控措施)且体温检测正常者,方可进入考点,不符合上述任一情况者,不得进入考点。陪考人员一律不得进入考点。

  (三)体温检测达到或超过37.3℃的考生,立即由考点保障的医务人员引领至隔离室,经医务人员排查,不能排除可疑病例的,由医务人员迅速安排救护车,将考生就近转运至定点医疗机构发热门诊。

  考生在考试期间自觉体温异常,须立即报告考点工作人员和医务室,并按上述流程开展处置工作。

  考生在考点外出现发热情况,需做好防护,自行到定点医疗机构发热门诊就诊,就诊途中不得乘坐公共交通工具。

  (四)考生要严格遵守各级疫情防控指挥部防控措施和要求,做好自我健康管理,听从考务人员、医务人员以及疫情防控人员的指挥,对于不服从疫情防控管理的考生,公安机关将依照《治安管理处罚法》等法律法规严肃处理。

  (五)健康码、行程码申报和核酸检测证明要真实可信,瞒报、谎报人员将承担法律责任。

  (六)受新冠肺炎疫情影响,2021年新巴尔虎右旗教育系统公开招聘“三科”统编教材教师考试时间、有关程序、步骤、要求等可能因疫情防控工作需要作出调整,请考生随时关注报名网站相关通知公告。

  十二、其他

  (一)招聘工作期间的有关成绩公布、信息发布等相关事宜,将在报名网站公布,报考者应及时登录网站进行查询,如因个人原因未及时查看,后果由考生承担。

  (二)在所有环节中,考生填写的个人联系方式务必保持通讯畅通,若因考生个人原因出现未能联系上考生的情况,按自动放弃处理,取消其相应资格。

  (三)本次公开招聘简章中未尽事宜按国家有关规定执行。

  (四)监督举报、咨询电话

  新巴尔虎右旗教育局0470-6401759

  工作日:上午9:00-12:00;下午14:30-17:30

  本简章由2021年新巴尔虎右旗教育系统公开招聘“三科”统编教材教师工作领导小组办公室负责解释。

  附件:《2021年新巴尔虎右旗教育系统公开招聘“三科”统编教材教师职位表》

  

  2021年新巴尔虎右旗教育系统

  公开招聘“三科”统编教材教师

  工作领导小组

  2021年1月20日

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呼和浩特第三十八中学代课教师招聘公告

一、学校简介

      呼和浩特市第三十八中学,始建于1986年,占地面积3万多平方米,建筑面积17000多平方米,是新城区城区一所完全中学。近年来,在各级党委、政府的关心和支持下,在市、区两级教育部门的正确领导下,在社会各界的鼎力配合下,在所有师生的共同努力下,学校秉持“为学生终身筑基,伴师生共同成长”的办学理念,恪守“志存高远,博雅健行”的校训,以培养“人格完整、志存高远、身心健康、行为优雅”的学生为目标,形成了三大特色:教学特色“一二五”自主课堂;教育特色“文化引领+学生自主管理”;体育特色“毽球运动文化”。近年来学校办学规模迅速扩大,办学特色日益凸显,办学质量和社会声誉大幅提高,教育教学质量稳步上升,中高考屡创佳绩。2017年被内蒙古自治区教育厅命名为内蒙古自治区示范性普通高级中学。

二、招聘原则

      根据我校实际教育教学需要设岗招聘,遵循公开、公平、公正和择优录用的原则。

三、招聘岗位

 高中日语代课教师:1名

 高中物理代课教师:1名

 高中生物代课教师:1名

 初中生物代课教师:1名

四、应聘要求

    本科及以上学历,有教师资格证,普通话标准,身体健康,乐观积极,有责任心,有一定教育教学工作经验。

五、应聘方式

1、发送个人简历至邮箱hs38zjwc@163.com,简历文件名格式为:学科-毕业院校-姓名。

   2、联系招聘负责人赵老师13684756493确定后续面试的相关流程。



关于赤峰市克什克腾旗2021年“绿色通道”公开招聘三科统编教材教师的公告

  按照2021年我旗民族学校“三科”统编教材实施计划,结合我旗实际工作需要,经请示旗人民政府同意,为我旗民族学校通过“绿色通道”公开招聘的方式补充“三科”统编教材教师9名,现公告如下:

  一、招聘原则

  坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

  二、招聘岗位

  本次“绿色通道”公开招聘计划补充9个岗位,所有岗位均为蒙汉兼通岗位,其中初中语文教师岗位1个、初中道德与法制教师岗位1个、小学语文教师岗位2个、小学道德与法制教师岗位5个。

  三、招聘条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党的领导;

  2.热爱教育事业,具有良好的思想政治素质和职业道德水平;

  3.具有正常履行职责的身体条件及符合岗位要求的工作能力。

  (二)招聘岗位资格条件

  1.户籍条件:赤峰市户籍或高考生源地户籍为赤峰市户籍。

  2.年龄条件:年龄在18周岁以上、35周岁以下(1985年1月19日至2003年1月18日期间出生)。

  3.学历条件

  全日制大学本科及以上学历的毕业生(不含2021届毕业生),且所学专业与所报岗位学科一致。各岗位专业要求详见附件1。

  4.教师资格条件

  (1)具备相应种类或以上层次教师资格证书,且证书上的任教学科与报考岗位一致。

  (2)对于教师资格条件,按照人社部发〔2020〕24号文件关于对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施的要求,凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生(2020届高校毕业生及2018、2019届尚未落实工作单位的高校毕业生),参加本次招聘考试不受教师资格条件限制。先上岗的高校毕业生须于1年试用期内取得相应教师资格,否则依法解除聘用合同。

  5.普通话条件

  具有三级甲等及以上等级普通话证书。

  (三)关于“蒙汉兼通人员”的解释

  “蒙汉兼通人员”是指:会说会写并熟练运用蒙古语言文字和国家通用语言文字的人员。

  (四)下列人员不得报名

  1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

  2.在公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;

  3.现役军人、机关事业单位在编(含试用期)工作人员;

  4.2021年及以后毕业的普通高校全日制教育在读大学生、研究生;

  5.法律、法规规定的其他情形的人员。

  四、招聘方式及程序

  本次公开招聘工作原则上按发布招聘简章、报名、资格审核、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

  (一)发布公告

  通过赤峰市人力资源和社会保障局网(<http://rsj.chifeng.gov.cn>/)、克什克腾旗人民政府网(www.kskt.gov.cn)及相关高校网站发布招聘公告。

  (二)报名

  应聘人员采取网络方式报名。自2021年1月18日起,凡符合上述招聘条件的毕业生即可报名。应聘人员通过网站直接下载《克什克腾旗2021年民族学校“三科”统编教材教师招聘报名登记表》(附件2)如实填写相关报名信息,报名登记表发送到kqjyjrsg@126.com邮箱。

  报名时间:2021年1月18日09时至2021年1月27日17时,截止时间以报名邮件发送时间为准。

  (三)资格审核

  1.资格初审:审核人员按报考人员提交的报名登记表信息进行资格条件初步审核,审核通过进入资格复审人员名单1月29日在克什克腾旗人民政府网(www.kskt.gov.cn<http://www.kskt.gov.cn>)上公布。

  2.资格复审:面试前对网络报名初审通过人员的资格身份、提交材料进行复审,并将审核结果及时反馈给应聘人员,经资格复审确定进入面试人员。

  (四)面试

  1.面试方式:面试方式为试讲,讲课范围、题目和讲课顺序现场抽签方式确定。试讲时必须用汉语讲课,试讲时间10分钟,满分100分,试讲结束后,现场公布个人分数。

  2.面试时间和地点:在克什克腾旗人民政府网(www.kskt.gov.cn<http://www.kskt.gov.cn>)上公布,请考生密切关注。

  3.面试成绩公布及进入体检人员确定

  面试工作结束后,按照每个岗位报考人员面试总成绩从高分到低分的顺序,等额确定进入体检的人选,如同一岗位招聘计划最后一名出现成绩并列,加试确定录用人选。面试成绩及进入体检和考核人员名单在克什克腾旗人民政府网(www.kskt.gov.cn<http://www.kskt.gov.cn>)公布。

  (五)体检

  体检在旗县级以上综合性医院统一组织实施。体检项目和标准参照《内蒙古自治区申请认定教师资格人员体检标准及办法》执行。体检费按医院收费标准由参加体检人员个人承担。

  (六)考察

  考察主要内容包括被考察人员思想政治、道德品质等方面的情况。

  在体检和考察环节,弃权或体检、考察不合格的人员不予录用。对体检、考察后出现空缺的岗位,可以按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补,递补人员出现成绩并列的加试确定录用人员。

  (七)公示和聘用

  根据面试以及体检、考察结果,确定拟聘用人员。对拟聘用人员公示5个工作日,公示无异议后,聘用人员在规定时间内携带身份证、毕业证、就业报到证和学生档案到克旗教育局报到,按事业单位人事管理的有关规定和程序办理聘用相关手续。对公示后出现空缺的岗位,可以按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补,递补人员出现成绩并列的加试确定录用人员。

  五、工资待遇

  聘用后签订《事业单位工作人员聘用合同》,合同期限为5年(含一年试用期),试用期间列财政全额事业编制,执行事业单位工作人员工资政策。试用期满考核合格办理转正定级手续继续聘用。试用期满考核不合格解除聘用合同。

  六、其他事项

  1.应聘人员在报考期间要及时了解招聘网站发布的最新信息,保持通讯畅通有效,因本人原因错过重要信息而影响考试、聘用的,责任自负。

  2.本方案由克什克腾旗教育局解释。

  3.咨询电话:0476-5220159

  附件1:克什克腾旗2021年民族学校“三科”统编教材教师公开招聘岗位计划表

  附件2:克什克腾旗2021年民族学校“三科”统编教材教师招聘报名登记表


通辽市科尔沁区招聘100名幼儿园专任教师简章

  根据科尔沁区学前教育发展需要,现面向社会公开招聘幼儿园专任教师。为确保招聘工作科学有序进行,依据事业单位招聘的有关规定,结合我区实际,制定本简章并公告如下:

  一、招聘原则

  (一)坚持德才兼备的选人用人标准。

  (二)坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

  (三)坚持考试与考察相结合的原则。

  二、招聘岗位

  计划公开招聘幼儿园专任教师100名,具体岗位设置详见附件《通辽市科尔沁区2020年度公开招聘幼儿园专任教师岗位计划表》(以下简称《岗位计划表》)。

  三、招聘条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党的领导。

  2.热爱幼儿教育事业,具有良好的思想政治素质和职业道德水平。

  3.五官端正,身体健康,具备正常履行职责的身体条件及符合岗位要求的工作能力。

  (二)资格条件

  1.年龄和户籍:年龄在18周岁以上、35周岁以下(1986年2月1日至2003年1月31日期间出生);户籍不限。

  2.学历和专业:具有普通高校全日制专科及以上学历,所学专业须符合《岗位计划表》设置的专业要求。

  3.执业资格:按照人力资源和社会保障部等七部门有关应对新冠疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施文件的要求,2018届至2020届凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生,参加本次考试可不要求提供教师资格证书,但须在一年试用期内取得与应聘岗位相应的教师资格证书,否则,依法解除其聘用合同;非2018届至2020届毕业的应聘人员报名前必须持有教师资格证书,具体资格种类与学科以《岗位计划表》为准。

  4.语言能力:应聘幼儿园体育、音乐、美术和蒙汉兼通岗位,应具备二级乙等及以上普通话水平测试等级证书,其他岗位应具备二级甲等及以上普通话水平测试等级证书。

  (三)健康安全条件

  为严格落实疫情防控责任,坚决遏制疫情扩散蔓延,所有应聘人员均须通过全区一体化政府服务平台“蒙速办”APP或健康通辽服务公众号申领“健康码”、“通信大数据行程码”,考试期间健康码、体温异常及行程码显示经过中高风险地区的人员,须按照疫情防控最新要求执行,符合健康安全条件并提供有效证明方可报名及考试。因未达到健康安全条件影响考试的,责任本人承担。

  (四)定向招聘岗位条件

  根据相关规定为“项目人员”“蒙汉兼通人员”“高校毕业生”设置一定比例的定向招聘岗位(详见《岗位计划表》)。应聘此类岗位的人员须具备本次招聘的基本条件、资格条件、健康安全条件的同时,还应属于下列人员之一,否则,报考普通岗位。

  1.“项目人员岗位”专项用于招聘在通辽市服务期满、考核合格且在三年规定时限内未被机关事业单位录(聘)用的高校毕业生服务基层项目人员、基层公益性岗位服务人员和续聘的农村牧区科技服务员以及大学生退役士兵。截止到报名开始日,服务期满或退役(先退役后取得毕业证的,从毕业时间算起)超过三年的,不能报考“项目人员岗位”。其中:

  “高校毕业生服务基层项目”是指,自治区党委组织部牵头组织的选聘高校毕业生到嘎查村任职工作;自治区人力资源和社会保障厅牵头组织的高校毕业生“三支一扶”计划、高校毕业生社区民生工作志愿服务计划、高校毕业生中小企业人才储备计划;自治区教育厅牵头组织的农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划;自治区团委牵头组织的大学生志愿服务西部计划;

  “基层公益性岗位服务人员”是指,自治区人力资源和社会保障厅牵头组织的,招募贫困家庭高校毕业生和蒙古语授课高校毕业生,充实到城镇社区、苏木(乡镇),主要从事劳动就业、社会保障、劳动关系协调及社区管理与服务等工作的人员;

  “续聘的农村牧区科技服务员”是指,按照《通辽市选派农村牧区科技服务员工作的实施方案》(通党办字﹝2011﹞103号)续聘的科技服务员;

  “大学生退役士兵”是指,按照国家有关规定取得全日制普通高等院校大学专科以上学历并在公开招聘报名开始日前已退役的士兵。

  2.“蒙汉兼通岗位”专项用于招聘能熟练运用蒙古语言文字和国家通用语言文字进行教学的人员。

  3.“高校毕业生岗位”专项用于招聘2020年应届和择业期内(2018、2019两年)未落实工作单位的国家统一招生的普通高校全日制毕业生;其毕业生档案应仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构。

  (五)下列人员不得报考

  1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

  2.试用期内的公务员、事业单位列编人员,以及在公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为并在禁考期限内的人员;

  3.定向招录培养的公务员,未满最低服务期限的公务员、事业单位列编人员;

  4.现役军人;

  5.在读的全日制普通高校专科生、本科生、研究生;

  6.患有严重身体或精神疾病,不宜从事幼儿教育工作的人员;

  7.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。按照《事业单位人事管理回避规定》要求,应聘人员不得应聘构成回避关系的岗位。

  四、招聘程序

  本次公开招聘按照发布简章、报名与资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、选岗、公示和办理聘用手续等程序进行。

  (一)发布简章

  有关本次招聘简章及之后一切公告、公示、通知均在“科尔沁区教育体育局微信公众号”上发布,请应聘人员自行关注查看。

  (二)报名、资格初审与缴费

  1.报名采用网上报名的方式。应聘人员在电脑端登录通辽市教育公共服务平台,网址:https://zhaolu.tlsjyy.com.cn/(点击科尔沁区2020年度公开招聘幼儿园专任教师报名入口),或移动端扫描下方二维码进行报名。

  2.报名分三个阶段进行。

  (1)定向招聘岗位(“项目人员”“蒙汉兼通”“高校毕业生”)。

  报名时间:2021年2月1日9时整—2021年2月2日17时整;

  审核时间:2021年2月1日9时整—2021年2月3日15时整;

  缴费时间:2021年2月1日9时整—2021年2月3日17时整。

  (2)本次招聘笔试开考比例为3:1。定向招聘岗位报名结束后,报名缴费人数与计划招聘人数达不到开考比例的岗位将调整为普通岗位,个人应及时关注岗位调整的公告。已报名成功被取消岗位的应聘人员,可改报普通岗位,须在2021年2月6日9时至15时网上完成改报。

  (3)普通岗位。报名结束后,报名缴费人数与计划招聘人数达不到开考比例的岗位,核减或取消。

  报名时间:2021年2月6日9时整—2021年2月8日17时整;

  审核时间:2021年2月6日9时整—2021年2月9日15时整;

  缴费时间:2021年2月6日9时整—2021年2月9日17时整。

  3.注意事项:

  (1)应聘人员应认真阅读招聘简章和《岗位计划表》,仔细鉴别个人是否符合招聘条件,符合条件的人员在规定时间内使用有效居民身份证件登陆报名网站填写《报名登记表》,并上传本人近期正面免冠蓝底2寸数码彩照,所填内容应表述清楚、前后一致,上传的各类证件、证明图片应清晰完整、符合规格。每人只能报考一个岗位,严禁同一考生使用不同信息重复报名。

  (2)填写个人简历时,须从就读高中开始连续填写到报名开始之日,包括个人学习、待业、就业的经历均须完整填写。学习经历须标注起止时间、就读学校及专业名称;待业、就业经历须标注起止时间、用人单位名称及是否列编;报考“定向招聘岗位”的应聘人员,还须标注本人服务基层的项目类别、服务地点及起止时间;否则,不予审核通过。

  (3)报考时属于行政(参公)、事业单位列编人员或签订企事业劳动合同的人员,须以图片形式上传所在单位及主管部门同意报考的证明(含单位联系人及联系电话),隐瞒者考察不予通过。

  (4)属于农村牧区特困家庭和城市低保家庭的应聘人员,须以图片形式上传近期所在乡镇(街道)扶贫办或民政部门出具的特困证明,否则,不予免收考试费用。

  (5)报考“高校毕业生”岗位的人员,须上传由档案存放单位出具的未落实工作单位存放档案证明原件。

  (6)报名审核在网上进行,对符合招聘条件的,初步审核通过;对不符合招聘条件的,予以提示理由;应聘人员在网上成功提交报名信息后,须及时登陆报名网站查询审核结果,审核通过的,不能再改报其他岗位;审核未通过的,应根据提示理由修改或补充报名信息。凡因所提交的信息不准确、不完整而影响审核的,未在报名截止时间内修改信息的,以及复审不符合报名条件的,不得进入之后的应聘程序。

  (7)报名审核通过的应聘人员要及时缴费,逾期网站将关闭。根据有关规定,收取报名费每人20元,考务费每人每科50元,缴费成功即确认完成报名,在截止时间前未完成缴费的视为放弃报名。2020年全日制普通高校应届毕业生和农村牧区建档立卡贫困家庭和城镇享受最低生活保障家庭的应聘人员免收报名费、考务费;2019年全日制普通高校毕业生减半收取。

  提示:应聘人员在认真核对所填每一项信息均准确无误后点击提交,姓名、身份证号码和手机号码提交后将无法修改,请谨慎填写;报名序号是应聘人员确认是否成功报名、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据,请务必牢记。

  (三)笔试

  1.笔试具体时间、地点以公告及准考证为准。应聘人员于考前3天在报名网站自行打印准考证,参加笔试时出示本人二代有效居民身份证、准考证,按照最新疫情防控要求具备健康安全条件,否则不准参加笔试。

  2.笔试采用闭卷形式进行,内容为公共基础知识(教育学、教育心理学、政治理论、教育政策法规等)和专业知识两个科目。满分100分,其中公共基础知识占40%,专业知识占60%。

  3.笔试提供两种文字试卷,报考“蒙汉兼通”岗位人员,使用蒙古语文试卷,并用蒙古语文作答。报考其他岗位人员,使用国家通用文字试卷,用国家通用文字作答。

  4.笔试总成绩的计算方法:笔试总成绩=笔试成绩+政策加分(蒙古族、达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族考生在笔试成绩上加2.5分)。笔试结束后,在报名网站上公布成绩。

  (四)资格复审

  1.资格复审在笔试后进行,按照每个岗位应聘人员笔试总成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位计划数3:1比例确定进入资格复审范围人员,达不到3:1的,以实际人数确定进入资格复审范围,同一岗位末位成绩相同的考生全部进入资格复审范围。对资格复审后出现缺额的岗位,按照笔试总成绩依次递补,成绩相同的一并递补。

  2.资格复审具体时间、地点、相关规定另行公告,须提交以下材料:

  (1)报名网站打印的《报名登记表》(一式两份);

  (2)有效居民身份证、户口簿、毕业证、学位证、普通话等级证、教师资格证、普通话等级证等原件及复印件一份;在中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn)打印的有效期内《中国高等教育学历认证报告》或《教育部学历证书电子注册备案表》,国外学历应聘人员须持教育部学历认证报告;

  (3)报考“项目人员岗位”的,须提供服务项目证书原件和复印件;大学生退役士兵须提供士兵退役证原件和复印件;续聘的农村牧区科技服务员须提供续聘合同或人社部门出具的相关证明原件;

  (4)报考“高校毕业生岗位”的,须提供由档案存放单位出具的未落实工作单位存放档案证明原件;

  (5)应聘人员属于行政(参公)、事业单位列编人员或签订企事业劳动合同的,须提交本人所在单位及主管部门同意报考的证明原件;

  (6)报名时提供的其它相关证明材料原件。

  (五)面试

  1.面试主要考察应聘人员的教育教学水平和能力,采取“教育活动组织+专业技能测试”的方式进行。教育活动试题统一命制,当场抽取,备课时长30分钟,应聘人员采取模拟课堂的形式组织一节教育活动课,时间不超8分钟;现场展示“自弹自唱、舞蹈、简笔画、基本动作示范”其中一项技能,时间不超3分钟,除可使用考点提供的设备外,其他自备的道具、乐器不得带入考点使用。满分为100分,成绩当场公布,面试成绩达到60分以上,方可进入下一环节。

  2.面试中所有应聘人员均使用国家通用语言作答,只能使用一种语言,不能混用,对不按要求面试的,按零分处理。

  3.面试后公布考试总成绩(保留小数点后两位数,第三位四舍五入)=(笔试成绩+政策加分)×40%+面试成绩×60%。

  (六)体检

  按照考试总成绩由高分到低分的顺序,对照岗位计划数等额确定进入体检的人员,如出现最后一个岗位考生总成绩并列的情况,以面试成绩高低排序,面试成绩也并列的,同时进入体检。体检在指定的三甲医院体检机构进行,项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行,体检费用由应聘人员自理。因不按时参加体检、体检不合格、体检过程中弄虚作假致使体检结果失真等情况出现岗位空缺的,按照考试总成绩由高分到低分的顺序依次进行递补。

  (七)考察

  考察按照德才兼备的标准,根据拟聘用岗位要求,通过调阅个人档案、征信记录等方式,对考察对象的政治表现、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现、个人诚信等情况以及应聘资格条件的真实性进行考察,未在规定时限内提交材料、报名开始后至考察前被录用为公务员(含参公单位人员)或被事业单位列编聘用的、被全日制高校(已报到注册)录取的均视为考察不合格不予聘用,出现的岗位空缺按照考试总成绩由高分到低分的顺序依次等额递补。

  (八)选岗

  按照报名岗位内应聘人员总成绩由高分到低分的顺序依次自愿选岗。一人选一岗不得多选,满额的岗位,不得重复选择,岗位一经选定,现场签字确认,不得更改,原则上未到现场者,视为放弃录用资格,记入个人诚信档案,出现的空缺岗位不再递补。届时纪检组全程监督,用人单位列席。

  (九)公示

  根据考试总成绩和体检、考察、选岗结果确定拟聘用人员并公示,公示期为7天。对公示期间反映有影响聘用问题且查有实据的拟聘用人员,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待问题查清后再决定是否聘用。

  (十)聘用

  1.服务期制度。公示期满无异议的,由招聘单位按照有关规定依规办理聘用手续,签订聘用合同,纳入普通事业编制管理。聘用合同及《事业单位公开招聘工作人员备案表》等材料中要注明在招聘单位的五年最低服务年限,在此期间不受理人事关系调动。

  2.试用期制度。试用期开始即可享受相关待遇,试用期十二个月,期满考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,办理解聘手续。参加本次考试按照“先上岗、再考证”阶段性措施未提供教师资格证书的,若1年试用期内未取得相应教师资格证书,依法解除聘用合同。

  五、纪律要求及其他事项

  (一)本次公开招聘过程中招聘工作人员和应聘人员违纪违规行为的认定与处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令35号)执行。

  (二)资格审查适用于招聘工作全过程,在招聘的任何阶段及试用期间发现与应聘条件不符或弄虚作假、隐瞒真实情况的,一律取消聘用资格,并记入考生诚信档案。

  (三)公开招聘过程中,应聘人员务必保持通讯畅通,并随时关注指定的微信公众平台发布的一切通知、公告。若因个人原因导致未能参加招聘程序或联系不上应聘人员的情况,按自动放弃处理,取消其相应资格。

  (四)应聘人员要严格遵守各级疫情防控指挥部防控措施和要求,做好自我健康管理。不服从疫情防控管理、瞒报谎报个人健康状况的人员将承担法律责任。

  (五)本次公开招聘考试不指定复习范围和考试参考用书,不举办、不委托任何机构举办考试辅导班,社会上出现的各类事业单位考试培训班、辅导网站或发行的出版物等,均与本次考试无关。

  (六)本简章中其他未尽事宜以及招聘过程中出现的其他情况,由本次公开招聘幼儿园专任教师工作协调领导小组研究决定。

  咨询电话:0475-8234645

  0475-8238515

  附件:通辽市科尔沁区2020年度公开招聘幼儿园专任教师岗位计划表


  科尔沁区2020年度公开招聘

  幼儿园专任教师工作协调领导小组

  2021年1月25日


翁牛特旗2021年民族学校引进26名“三科”统编教材教师公告

  为加强我旗民族学校国家统编教材《语文》《道德与法治》《历史》学科(以下简称“三科”)教师队伍建设,经旗委、旗政府同意,面向旗外在编教师及高校毕业生,公开引进“三科”教师,现将有关事宜公告如下:

  一、引进计划

  本次拟引进民族学校“三科”教师26名,其中,中学统编语文教师2名,中学统编道德与法治教师1名,中学统编历史教师2名,小学统编语文教师9名,小学统编道德与法治教师12名。

  二、引进原则

  公开、平等、竞争、择优的原则。

  三、引进资格条件

  (一)引进人员必须具备下列条件。

  1.遵守中华人民共和国宪法和法律,热爱教育事业,遵守教师职业道德规范,具有良好的品行、正常履行职责的身体条件和心理素质,具备教育教学能力,能够胜任教育教学工作,具有符合岗位要求的工作能力。

  2.蒙汉兼通,且能够熟练使用国家通用语言文字进行教学,具有良好的蒙语和普通话口语表达能力。

  3.在编在岗教师报名条件:翁牛特旗以外的地区在编在岗教师,学历为普通高等院校全日制大学本科及以上,试用期满且考核合格,年龄40周岁以下(1981年1月20日之后出生,含1月20日)。

  4.高校毕业生报名条件:普通高校全日制大学本科及以上学历应往届毕业生。年龄35周岁以下(1986年1月20日之后出生,含1月20日)。

  5.报名人员大学本科或研究生阶段所学专业要求,统编语文学科教师岗位对口专业为:文学类(05)、学科教学(语文045103);统编道德与法治学科教师岗位对口专业为:政治学类(0302)、马克思主义理论类(0305)、学科教学(思政045102)、马克思主义哲学(010101)、政治经济学(020101);统编历史学科教师岗位对口专业为:历史学类(0601)、中国史(0602)、世界史(0603)、学科教学(历史045109)。

  6.具有相应种类或以上层次教师资格证书,且证书上的任教学科与报考岗位一致。

  (二)有下列情形之一的人员不列入引进范围。

  1.因违法违纪正在被调查处理的和受党纪、政纪处分期限未满的人员;因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员。

  2.在公务员、事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为且在禁考期限内的人员。

  3.政策规定不符合调动条件的人员。

  4.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

  四、引进程序

  (一)报名与资格初审

  报名方式:受疫情影响,为减少不必要的人员聚集,本次人才引进考试采取网上报名。

  1.报名时间:(公告之日起---2021年1月30日结束)。

  2.报名所需上传证件资料:本人身份证、毕业证、应届毕业生学校出具毕业证明、教师资格证书原件的PDF扫描件;有效验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(网址www.chsi.com.cn)的PDF扫描件;《翁牛特旗2021年引进“三科”教师报名表》,扫描本人电子头像,完整填写各项信息,压缩文件夹上传至729957881@qq.com邮箱(以.zip或.rar的压缩形式),压缩文件及邮件名称为“姓名+报考岗位”。填写个人简历时,须完整填写本人学习经历(自高中开始填写起止年月、就读学校、院系、专业)、工作经历(填写起止年月、工作单位及所从事的主要工作)。

  (二)报名要求

  1.报名人员要仔细阅读引进公告,须对所填报信息的真实性、准确性和完整性负责任。填报虚假信息、隐瞒重要信息及信息填报不完整的取消其引进资格,并由报考人员自行承担后果。

  2.在整个引进工作过程中,报名人员必须保持通讯畅通,若因个人原因导致未能联系上本人,一律按自动放弃处理,取消其相应报考资格。

  报名人员可进入以下QQ群咨询引进相关事宜。

  (三)资格初审及确定进入考试阶段人选

  翁牛特旗引进教师工作领导小组办公室将在符合报名条件的人员中,按照优先选用条件依次筛选,并确定参加考试人选。对符合条件人数较多的学科按照不高于3:1比例筛选确定进入考试人员。

  筛选条件如下:

  1.翁牛特旗以外在编在岗教师。

  2.学历层次:①研究生;②“双一流”、“985”、“211”院校一本;③师范类一本;④其它院校一本;⑤其它师范院校本科(优先筛选年龄较小人员);⑥其它院校本科;(优先筛选年龄较小人员)。

  如通过以上条件筛选产生的人员最后一名出现并列情况,并列人员进入考试阶段。

  资格初审结束后在赤峰市翁牛特旗人民政府网上公布确定进入考试阶段人选及领准考证时间和笔试、面试时间。

  (四)资格复审

  进入考试阶段的考生在领取准考证时进行资格复审。资格复审时间另行通知,考生需提供以下材料:

  1.《翁牛特旗2021年引进“三科”教师报名表》。

  2.近期一寸蓝底免冠彩色照片5张(与报名表同版)。

  3.有效期内居民身份证原件及复印件。

  4.毕业证原件和复印件(应届生提供毕业生证明)、中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn)上打印的学历认证(教育部学历证书电子注册备案表)。

  5.教师资格证、普通话证原件及复印件。

  6.绿色健康通行码(绿码)。

  (五)考试

  考试采取笔试和面试相结合方式进行,考试时间以准考证时间为准。

  1.笔试

  笔试内容为专业能力测试,考查阅读理解、综合分析、文字表达、解决问题能力以及岗位所需的专业知识为目的。笔试用汉文作答,笔试时间为60分钟,笔试满分为100分。

  2.面试

  面试题目现场抽签决定。抽签后准备时间为40分钟,面试包括两项内容:①蒙语语言表达能力测试,以问答方式进行,时间为3分钟。②试讲用国家通用语言进行,试讲时间为7分钟。试讲内容范围为初级中学相应统编教材,面试满分为100分。面试合格分数线设定在70分。

  3、考试总成绩计算

  参加笔试和面试的考生按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算考生的考试总成绩。

  同一岗位招聘计划数内最后一名报考人员考试总成绩出现并列的,并列人员以面试成绩高低排序,面试成绩也相同的,通过另行加试,按加试成绩高低排序,等额确定进入体检和考核范围。

  4.入围体检人员提交个人人事档案(学籍档案)。

  5.翁牛特旗引进教师工作领导小组办公室对体检入围人员个人人事档案及提交材料进行审核。

  6.如出现空缺岗位按考试总成绩依次递补。

  (六)体检和考察

  1.体检项目或标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、体检操作手册和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定进行。

  对于无故不按时参加体检、体检不合格,在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的报名人员,取消其聘用资格并按考试总成绩依次递补。

  2.考察按照德才兼备的标准,根据拟聘用岗位要求,采取多种形式,对考察对象进行全面的政治素质考察,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作或现实表现。被考察对象弃权或考察不合格的,按考试总成绩依次递补。

  (七)公示及聘用

  1.对考察合格的拟引进人员由教育主管部门进行公示,期限为5个工作日,公示期间接受社会监督举报。监督举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。公示结束后,对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待问题查清后再决定是否聘用。经公示无异议后,方可进入聘用(调动)环节。按照相关程序,由编制部门、人社部门、教育部门办理相关手续。

  2.拟引进人员应在规定时间内提交相关材料,否则视为自动放弃,取消其聘用资格。

  五、引进人员相关待遇及要求

  (一)列入全额拨款事业编制,享受我旗事业单位工作人员工资福利待遇及相关社会保障待遇,新聘用人员按国家规定实行试用期制度,试用期为12个月。试用期满考核合格的,予以转正。不合格的,取消聘用。

  (二)符合引进资格条件第3条的翁牛特旗以外在编在岗人员,职称按原单位聘用的岗位进行聘用。

  (三)受聘人员按照考试成绩为主从高到低分选择岗位。

  (四)自聘用文件下发之日起签订聘用合同,聘用合同须约定最低服务期限5年。服务期限未满离开聘用单位的,承担聘用合同中约定的相应违约责任。

  (五)对报名人员的资格审查贯穿引进工作全过程,任何阶段发现报名人员弄虚作假的,一经查实,取消其相应资格。对违反规定的已受聘人员,一经查实,解除聘用合同,予以清退。

  六、相关要求

  (一)报名人员在人才引进工作期间,要及时关注报名网站发布的相关公告并保持通讯畅通,因个人原因造成信息沟通不畅而影响结果的,责任自负。

  (二)疫情防控要求

  报名人员须严格遵守国家、自治区、赤峰市和翁牛特旗疫情防控措施和要求,故意隐瞒接触史、旅居史,故意谎报病情,拒不执行疫情防控措施或不服从相关工作人员管理的,取消引进资格,并追究责任。如因疫情防控工作需要对招聘计划和疫情防控要求作出调整,将在赤峰市翁牛特旗人民政府官网发布相关公告,请报名人员及时关注。

  (三)纪律要求

  1.严格坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照政策规定的条件标准和工作程序进行,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等行为,主动接受纪检监察部门及社会各界监督。

  2.工作人员应严格遵守工作纪律,主动接受监督,严禁以任何形式谋取私利。凡与符合报名条件的人员有回避情形的,必须回避,对违反工作纪律的人员要进行严肃处理。

  其他未尽事宜和本方案最终解释权归翁牛特旗引进教师领导小组办公室。

  咨询电话:0476-6360360、15326855588

  附件:翁牛特旗2021年引进“三科”教师报名登记表


  翁牛特旗教育局

  2021年1月25日


包头市景泰艺术中学招聘简章

  一、学校简介

  包头市景泰艺术中学是一所以培养美术专业人才为主的民办型全日制普通高级中学,2017年经包头市教育局审核批准成立。

  学校正在以更强、更新、更先进的办学优势,向着成为内蒙古一流、全国知名的基础教育示范基地和具有国际化视野的艺术精品学校而不懈奋斗,为包头市提供更优质的教育服务,让莘莘学子享受高质量、高标准的教育资源,为推动包头市乃至内蒙古地区高中教育事业的发展做出卓越的贡献。

  我们的办学特色:专门致力于为艺术生量身定制一整套使专业课与文化课有机结合、齐头并进、共同发展的综合教学体系。

  二、招聘岗位

  根据学校教师岗位招聘计划及工作需要,现面向社会公开招聘高中教师,如下:

  1、高中语文教师:2名

  2、高中英语教师:2名

  3、高中政治教师:1名

  三、招聘条件

  1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,有良好的品行,具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。

  2、内蒙师范大学及或其他师范类院校(本科及本科以上)毕业,并且已获取高级教师资格证,要求所学专业、教师资格证与应聘学科一致;

  3、本次招聘只面向有两到三年以上高中教学经验的应聘者。

  四、薪资待遇

  1、试用期过后签订劳动合同并缴纳五险;

  2、工资待遇与同类岗位人员“同工同酬”;

  3、薪酬由基本工资、课时工资、岗位工资、奖金、福利等组成。

  五、招聘方式

  本次招聘统一采取邮箱投递简历+面试+试讲的方式招聘。要求应聘人先将个人简历(word版)(只发个人简历)发送至指定邮箱,邮件标题需以“姓名+应聘岗位”命名,没有标题或格式不对均视为无效。发送简历成功后等待面试和试讲通知。

  联系电话:13848230718

  简历投递邮箱:308590669@qq.com

  学校地址:内蒙古包头市青山区兴旺路松石学校院内(包头市景泰艺术中学)

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