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单位女同事靠潜规则上位,我感到心理极度不平衡

职场蛙 2021-07-27

The following article is from 老秘书 Author 老秘书

今天给大家推荐一篇文章,来自我的好朋友老秘书。

在体制内很资深的他,是政府部门的“大笔杆子”,精通职场规则。

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在我的公众号后台,有人留言说:办公室有个长相不错的女同事,靠着姿色和一把手领导保持某种暧昧的关系,上位当上了副主任,整天一副趾高气昂的样子,身边一些人也趁机巴结她,向她示好。这位粉丝很愤怒地说,这个世界是不是没有是非观念了?难道都是笑贫不笑娼吗?然后,这位粉丝问我如何看待这种现象,可否写一篇文章分析一下。对于职场的这种现象,我是这么看的:
首先,职场中有没有靠出卖色相上位的女性?答案是:有,但是是少数。有的体制内单位,一把手领导搞“家天下”管理,单位大大小小的事情都是他一个人说了算:对于顺从他的人,他便大力提拔;对于那些没有眼色,不会做人、不会站队的人,便大肆排挤打压,整个单位他被搞得是乌烟瘴气。一个单位的风气如何,很大程度上取决于一把手。在一个氛围和风气不好的单位,各种牛鬼蛇神便容易冒出来,少数舍得牺牲的女性,靠与一把手保持不正当的关系上位,也就并不稀奇。在媒体报道中,对被查处贪官的通报词中,经常会有这样的表述:长期与多名女下属保持不正当的男女关系。男女那点事,需要你情我愿,单方面的强迫是不可能长期保持这种不正当关系的。一方手握权力,春风得意,为对方在晋升提拔、工作业绩完成等方面提供方便,另一方舍得付出身体,于是双方便一拍两合。

其次,不要用有色眼镜看待女性在职场取得的成功。有些人,对女性在职场取得的成绩总是持有偏见,总是喜欢戴着有色眼镜去看待。尤其是长相稍微漂亮、穿着打扮时髦、性格外向开朗的女性,如果获得了晋升提拔,有人便会用特别龌龊的思想和恶毒的语言去揣测:比如她就是“靠姿色上位”“坐上了升职器”“还不是睡上去的”等等。其实我特别反感这样的人。自己不努力,不够优秀,别人条件比你好,比你优秀,比你努力而成功了,就眼红嫉妒。有些人从来没有学会从自己身上去寻找失败的原因,总是把原因推给外部的环境,比如我没有一个好爹,我不够圆滑、我不会拍马屁等等,其实就是吃不到葡萄说葡萄酸的心理。应该承认,职场中很多优秀的女性,是凭借自身的辛苦、努力、智慧而成功的。有一次,我们到某单位去调研,听说该单位的办公室主任是名女性,长得很漂亮,外界都传说是她只是个花瓶。但是我们去了以后,发现她不仅穿着打扮有品位,而且把这次调研活动的各个方面都安排得井井有条,沟通协调也是一把好手,说话做事非常得体有分寸,便知外界的传闻都是谣言。实际上,体制内很多女性在人事、宣传、工会、办公室、财务等岗位,发挥自身的优势,干得非常不错,走上了负责人的岗位。她们都是兢兢业业,踏踏实实,靠自身能力在职场上立足的典型代表。
再次,正确看待少数人靠非正常手段在职场上位的现象。在职场,尤其是在体制内,领导三五年一换,有的甚至一两年就调换,想靠傍上一棵大树就能在单位一直混得风生水起,是有风险的。当权的领导会离开,傍上的大树也终有一天会倒。树倒猢狲散,这个领导走了,难不成你又去傍另一个领导?如果傍上的领导出了问题被查处,事情终会败露,被传得沸沸扬扬,这时候可能会落个鸡飞蛋打,家庭破碎的悲惨结局。就算这个领导十年不换,也侥幸不会被查处。他今天能看上你,明天保不齐会看上另一个更大胆、更有姿色、更愿意付出的,这个时候你又拿什么去竞争呢?况且,能在官场纵横多年,混到一定位置的老男人,都是人精。你究竟能在他身上捞到多少好处,这也是个未知数。如果遇人不淑,识人不明,遇到一个不愿意负责、没有担当的人,也许在单位内部换个岗位这样的小小要求,他都不答应你。
最后,树立正确的价值观,打造自己的一技之长。人活一世,还是要有正确的“三观”,守正才能出奇。毕竟,人生当中有比晋升提拔更重要的事情,那就是一个人的尊严、人格、品行和对家庭的责任。对于少数女性没有底线、靠出卖色相上位的行为,我们秉持的态度是:鄙视但不羡慕,理解但不会效仿。美色也是一种资源,巧舌如簧也是一种优势,会拍马屁也是一种能力。当一个人没有其他方面过硬的能力的时候,靠美色、靠奉承领导、靠拍马屁上位,这也算是利用自己的优势,规避劣势获取资源的行为。我在讲课中也经常说,这个世界上每个人都有自己的生存之道。职场中有人靠勤奋、努力获得成功,有人靠关系、背景上位,同样也会有人靠身体换取资源。在职场上,尤其是体制内,比任何工作技能更重要的,是良好的心态。别人靠身体上位,你也没必要义愤填膺。要不然下次又有一个人是靠拼爹上位的,再下次有一个人是靠跪舔领导上位,你还不用活了?每个单位都或多或少有一些让你看不惯的现象,职场从来没有绝对的公平。没有必要因为这些现象就嫉妒、怨恨,别人的做法如果你不认同,无视即可,然后努力让自己变成更优秀的人。你之所以对别人暂时的领先耿耿于怀,只不过是因为没有优秀到可以俯视其他人的地步。有一天你凭借自己的努力和能力走上高位的时候,你会发现一切只不过是一个过程。对周围的人和环境看不惯,你如果有能力,也可以选择离开,去一个更加公平公正、靠能力吃饭的单位。如果暂时不想离开,就默默做好自己的事,守好自己的本分。人生很长,我们的职业生涯也是二十年、三十年,最后谁能笑到最后,谁的结局更好,谁又说得清楚呢?风物长宜放眼量,学会用长远的眼光看问题,是人生最重要的智慧之一。



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