在希洪，一头女权主义公牛终结了斗牛节| 伞君剪报
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一些妇女组织和律师敦促当局审查法律，并向宪法法院提交了请愿书。
当时，乌干达妇女网络组织表示，该立法与保障男女平等权利的国家宪法相冲突。根据这项立法，歌词和音乐视频也可以被归类为色/情内容，而创作这些作品的艺术家将面临逮捕和监禁。
在女性团体的压力下，近日，乌干达宪法法院废除了这项立法。一个由5名法官组成的小组一致裁定，该法律部分违宪，包括禁止“不雅”服装。法官认为，取消对引起性兴奋的行为或材料的某些禁令，不会对社会造成任何伤害。
调查发现：若不采取行动，计算机行业的女性比例将进一步降低
一项由埃森哲公司与致力于缩小计算机领域性别差距的组织“GirlsWhoCode”进行的一项新研究显示，如果不立即采取有效措施培养和维持年轻女孩对计算机的兴趣，到2025年，在美国从事计算机工作的女性比例可能会减少至22%。
而根据“GirlsWhoCode”的数据，2016年女性占据了24%的计算机工作岗位，此数据自2011年来一直保持稳定。
“GirlsWhoCode”的创始人兼首席执行官Reshma Saujani表示，计算机行业性别差距的原因之一可能是电视节目上缺少该领域的女孩榜样。如果不专门设计为解决性别不平等而进行的计算机普及方案，单纯普及计算机的努力将无助于缩小性别差距。在鼓励更多女性进入计算机领域行动的不足，也会损害美国整体经济。
该报告称，计算机领域职位供不应求。2015年，美国有50万个开放的相关岗位，但2014年，计算机科学专业毕业生不到4万人。同时该研究发现，美国计算机科学专业的女性比例从1984年的34%下降到2016年的18%。2014年该专业本科毕业生中只有18%是女性，而研究生毕业生中女性占比上升到27%。
报道称，计算机领域的性别差距不仅会影响女性的收入，公司也会因缺乏性别多样性而对竞争力造成负面影响。
程序媛计划Offcial：虽然艰难，但让我们一起努力提升这个比例💪
杀死名为“女权主义者”和“尼日利亚人”的公牛，西班牙一城市取消斗牛节
近日，西班牙北部城市希洪（Gijón）取消了有133年历史的斗牛节，因为主办方宰杀了两头分别名为“女权主义者”（Feminist）和“尼日利亚人”（Nigerian）的公牛。
希洪市长安娜·冈萨雷斯（Ana González）表示，“斗牛节不会再有了。他们越线了。一个相信男女平等、相信种族融合、相信向所有人敞开大门的城市，不能允许这类事情发生”。此前，冈萨雷斯所属的社会党在一次代表大会上决定取消斗牛节，理由是该市居民的反对声越来越大。
斗牛的支持者称，争议源于对公牛名称的误解。代表345名斗牛饲养者利益的一个团体表示，为了确保公牛血统的可追溯性，西班牙农业部规定公牛必须使用其母亲的名字。被宰杀的两头公牛是“女权主义者”和“尼日利亚人”的后代，血统超过35年，代际超过四代，没有什么社会和政治背景。
但有报道显示，尽管如此，此前也有因为担心冒犯他人给斗牛改名的先例。同时，取消斗牛节的决定也收获了许多支持。记者安妮塔·博特温 （Anita Botwin）赞扬道，“一头女权主义公牛终结了希洪的斗牛节，这是诗意的正义”。
阿塔要求职业女性近期必须待在家中
报道称，阿塔在2001年前管理阿富汗时执行了非常严苛的伊斯兰教法，该国女性权益难以保障。阿塔再度掌权之后，女性是否能拥有受教育、外出工作及独立出门的权利受到广泛关注。联合国人权事务高级专员米歇尔·巴切莱特于24日表示，女性权利是一条“基本红线”。
在参与调查的1600多人中，近2/3的25-40岁年龄段女性将远程工作视为优先事项。其中，43%的人认为能够远程工作非常重要；22%的人表示，如果将来不能再在家工作，她们将考虑不再为目前的雇主工作。但也有2/3的女性认为，如果不能到办公室上班，她们会错失职业机会。40%的女性表示，如果她们知道男同事们会返回办公室上班，自己会感到更有压力。
她进一步补充道，疫情揭示了，真正的“朝九晚五”是不存在的，尤其是对于既有职业又要做大量家务劳动的女性而言。
另有报告指出，疫情期间，母亲承担家务和照顾孩子的责任的可能性是父亲的3倍。与无法远程工作的、有儿童保育需要的女性相比，可以远程工作、有儿童保育需要的女性离职的可能性要低32%。
参考资料：
1.https://www.bbc.com/news/world-africa-582356372.https://qz.com/814017/the-percentage-of-computing-jobs-in-the-us-held-by-women-is-expected-to-shrink/3.https://www.theguardian.com/world/2021/aug/19/bullfighting-festival-axed-after-bulls-named-feminist-and-nigerian-slain4.https://ishare.ifeng.com/c/s/v004NbQBcAaQ--Uh9xj2Gbbz3YSvX-_A0oW8DB7n7xbJcHuwg__?from=ucms_web5.https://www.cnbc.com/2021/08/23/millennial-women-want-remote-work-but-fear-missing-in-office-opportunities.html今天的内容就到这里啦，
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