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HR问“你到底想从事哪个行业”,怎么回答?

幽哥 职场蛙 2021-07-27

篇只讲一个知识,这个知识点很简单,但是比较容易出错,大家要注意下。

以如下星友提问入题:


“幽哥,经常猎头或者hr打电话,一直追问:你到底想从事哪个行业,想在哪个行业深挖下去,明确想去哪种公司?

我按你文章写的内容,这样回答:我对行业没有限制,我求职淡化行业淡化岗位,只要不是保险、直销、销售就好,像贵司这种行业就合我意,而且我主要看公司的发展前景和规模,不计较做啥工作

但是,猎头或人事经常不满意我的回答,幽哥您觉得怎么可以自圆其说?”
 

【幽哥回复】

你回答的这些内容是我讲给你听的,你放在内心即可,但不要告诉别人,更不要告诉人事和猎头,这是最基本的。
 
我在文章里也写过多次,面试时要顺着面试官的意思来回答问题。
 
我们来模拟一下。假如你现在面试一个汽车行业的公司,面试的岗位是质量工程师。
 
面试官问你想要从事哪个行业?你就回答,“我想要从事汽车以及汽车相关的行业”;
 
面试官问你对岗位有什么要求?你就回答,“我想要从事的岗位是质量工程师,以及跟我目前工作相关的岗位。”
 
不要跟人事,猎头讲淡化行业,淡化岗位,他们怎么能认同呢?他们认同的是职业规划要清晰,你顺着他们的意来就好。
 
总之,我文章里谈到的求职思维,特别是如下各种:

淡化行业、淡化岗位、性格测试是扯淡的、专业不对口的岗位也可以投递、海投、从高职位往低职位、先高工资再中工资再低工资也投递、好企业不分性质只要足够知名、先人数1000以上的大公司再300人以上最后小公司也投递、HR如何筛选人、资本家的目的、HR是求职者的敌人,以及倒逼法谈工资、拖延报到时间、用不在职承诺书取代离职证明、背景调查坚持到底......

以上等等各种知识点,只是讲给你听的,目的是告诉你正确有用的求职思维,告诉大家人事和猎头看重什么,甚至部门主管有哪些认知,以及如何利用他们的认知、人事招聘的流程漏洞,来增加个人面试成功的概率,从而进入大公司并相对容易实现换行、转岗并拿到高工资。

以上是我告诉你的,但你不需要也不能把淡化行业、淡化岗位、海投简历等等,告诉人事与猎头。

一句话总结,我讲的主业思维(求职、跳槽和职场思维),你别告诉人事和猎头;我讲的副业、创业、提升学历、家里有关系有资源有资产甚至老婆当官的,都不要告诉你的同事甚至同学



昨天文章《真实路演:3年前幽哥投资了一个京东线下体验店,现状怎么样?》所说的京东母婴线下店清仓促销,见如下描述和二维码。

大家帮个忙,记着,先帮我2-4折消耗掉库存为主,其次才是新产品询价,目前是没地方放库存,重点不是要增加新产品销售额,也可以用“5元起拍”这个群内竞标购买方式。感谢!

店面积要缩小一半,所以我有一批库存要清仓处理,是真的大甩卖,从奶粉到童装,从玩具到化妆品,防晒霜到面膜的,大家后面的图片自己看吧,我稍微贴出一些上来。


1)基本都2折到5折处理,大多数低于成本价,我示例如下图,具体300条甩卖商品清单,大家可以通过这个链接下载: 

https://pan.baidu.com/s/1p-LTqyMqthpgfbKVV5ImmQ

提取码: t3wc

或者,公众号后台回复“京东”。



具体购买形式,就微信群购买吧,添加掌柜小张微信JDMY111shgc进群。这次可以叫做幽哥线下京东母婴折扣商品促销活动。


无论结果如何,各位伙伴,算帮我一把吧,尤其宝妈宝爸和需要的女孩、男孩,单价非常优惠,亏本卖了。大致规则是,2)个人一次性买满500元以上商品,可免快递费,类似500以上包邮了。


此外,3)买满500元以上,可获得我的知识星球入球优惠券一张300元,目前星球总价399元维持大半年了很快就上涨,你自己用或者可以转给其他人。


另外,4)所购买实物商品,如果你城市、学历和毕业年数合适的话,可以抵扣接下来你本人报我的微店职业伙伴/生活伙伴咨询费中的一部分


这批货,总价值大概30万元,我准备8-10万块出手,也是给群友、读者让利了


早点清了,否则占地方且要线下要卖好长一段时间,平时我也轻易不通过我的自媒体发布的。


说下售后服务,正常都是正品,万一快递物流或者偶尔的质量、数量出错,大家也别计较,多海涵,毕竟大多两三折出售的,注意更叫做出手


幽哥在这里感谢你!






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幽哥: 职场作家,先后在百得、德尔福等世界500强中工作,多家企业特邀管理顾问,擅长解答关于求职面试、跳槽、背景调查、副业开发、婚恋等职业发展问题,公众号文章只揭示百度搜索不到答案的问题。


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